Daniel Heine Handeln

Frei nach Herbert Spencer ist mein Ziel nicht nur Wissen zu vermitteln. Die wahre Kraft liegt darin, die Menschen handlungsfähig zu machen. Ihnen aufzuzeigen, wie sie das Wissen nutzen können, um ihre Ziele zu erreichen.

Eine fundierte Grundlage, geprägt von eigener Bildung und langjähriger Erfahrung, sowohl an der Basis als auch im Management helfen mir dabei.

Geboren 1978, begann ich meine Zeit in der Krankenpflege und im Rettungsdienst. Unterrichtete sieben Jahre nebenberuflich an Rettungsdienstschulen. 2005 entschloss ich mich berufsbegleitend zu studieren und absolvierte einen Bachelor (Management im Gesundheits- und Sozialwesen), gefolgt von einem Master – MBA (Business Development Management), begleitet von einer Vertiefung in Wirtschaftspsychologie. Anschließend promovierte ich zum Dr. rer. pol. an der Universität Bremen mit dem Schwerpunkt Personalmarketing der Generation Z.

Beruflich prägten mich Stationen als DRK – Kreisgeschäftsführer, Bereichsleiter einer Hochschule für NRW, Nord- und Ostdeutschland, Personal- und Organisationsentwickler mit dem Schwerpunkt Onboarding in einem großen Industrieunternehmen sowie als Organisations- & Führungskräfteentwickler in der Diakonie. 

Alles begleitet von einer mittlerweile mehr als 16 – jährigen Tätigkeit als Hochschuldozent mit den Schwerpunkten Management im Gesundheits- und Sozialwesen, Organisationsentwicklung, Personalmanagement und Marketing.

Mittlerweile habe ich mich neben der Hochschullehre gänzlich der Beratung, dem Führungskräftecoaching und dem Wissenstransfer rund um Management, Personal und Marketing im Gesundheits- und Sozialwesen verschrieben.

Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen!

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