Unser Buddy-Konzept

Unser ganzheitliches Buddy-Konzept (Patenmodell) richtet sich an Unternehmen jeglicher Größe. Wir unterstützen Sie bei der Konzeption, bei der Suche und Information potenzieller Buddys/Paten und der jeweiligen Qualifikation. Zusätzlich empfehlen wir einen oder zwei Master-Buddys, welche sich Verantwortlich für das Buddy-Konzept zeigen. Diese durchlaufen ebenfalls die Schulung, sind idealerweise bei der Konzeption beteiligt und erhalten vor dem Start und während der Anlaufphase Einzelcoachings via Zoom. Erfahren Sie auf dieser Seite mehr über unser Buddy-Konzept.

Übersicht

Trotz Fachkräftemangel konnten neue Mitarbeiter:innen gewonnen werden, sie sind da und schon wieder weg? Die Frühfluktuation hat zugeschlagen und diese ist sehr teuer. Nicht nur die neue Vakanz, auch der Imageverlust, die Mehrarbeit für die bestehenden Mitarbeiter und der Aufwand für die neue Rekrutierung sind belastend.

Ein wichtiger Aspekt des Onboardings sind klare Strukturen und Orientierung. Hier bieten Paten- oder Buddy-Konzepte Vorteile. Durch eine klare Struktur erhalten alle Beteiligten inkl. der neuen Mitarbeiter:innen Orientierung. Das Buddy-Konzept wird in den Pre- und Onboarding-Prozess eingebunden, um die Erfahrungen und Eindrücke (Employee Experience), aber vor allem die Orientierung für alle Mitarbeitenden optimal zu gestalten.

Vorteile von Buddys/Paten:

  • Die neuen Mitarbeiter haben einen direkten Ansprechpartner
  • Sowohl fachliche als auch kulturelle Fragen können schnell geklärt werden
  • Die Buddys/Paten können den Mitarbeitern möglichst umfassende Informationen geben, damit diese sich in ihrem neuen Arbeitsumfeld schnell zurechtfinden
  • Die Buddys/Paten können an der ständigen Verbesserung des Einarbeitungsprozesses aktiv mitwirken
  • Transparentes Konzept für alle Beteiligten
  • Geschulte Buddys/Paten
  • Geschulte Verantwortliche zur Pflege und Entwicklung des Buddy-Konzeptes (Master-Buddys)
  • Regelmäßige Treffen aller Paten/Buddys (Intervall je nach Unternehmen individuell). Diese dienen zum Austausch und zur Weiterentwicklung des Modells

Beratung und Grundkonzept

Wir unterstützen Sie bei der Entwicklung und Implementierung eines individuellen Buddy-Konzeptes.

Ablauf:

  • Erstgespräch / Bedarfsermittlung und Strukturerfassung
  • Entwicklung eines potenziellen Konzeptes in Ihren Einrichtungen inkl. Unterstützung bei der Auswahl potenzieller Buddys und Informationsmaterial (Newsletter, Vorlagen für Printmaterialien) für die Belegschaft
  • Die „Buddys“ absolvieren unsere Buddy-Schulung (Onlinekurs bei freier Zeiteinteilung)
  • Ihre internen Verantwortlichen absolvieren diese Schulung ebenfalls und erhalten ein zusätzliches individuelles Coaching via Zoom, um das Buddy-Konzept zu implementieren, regelmäßig zu evaluieren und gemeinsam mit den Buddys und den Führungskräften nachhaltig weiterzuentwickeln
Pauschalpaket exkl. der Mitarbeiterschulungen
2.490,00 € inkl. USt.
Kostenloses Beratungsgespräch buchen

Onlinekurs für Buddys/Paten

Alle zukünftigen Buddys/Paten durchlaufen in einem durch das Unternehmen vorgegebenen Zeitfenster zuerst den Onlinekurs. Dieser ist frei einteilbar und sowohl per Smartphone, Tablet und PC möglich.

Dauer: 2 Stunden

Inhalt:

  • Bedeutung und Möglichkeiten eines guten Onboardings
  • Buddy/Patensystem im Onboarding / Die Rolle der Buddys/Paten
  • Einarbeitungsmethoden und Besonderheiten von heterogenen Belegschaften (Generationenmix)
  • Best Practice
  • Dos and Don´ts

Kosten pro Buddy: 69,00 € inkl. USt.

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Master-Buddy Qualifikation und Coaching

Der Master-Buddy ist für die Koordination und die Netzwerkpflege zwischen den Buddys/Paten zuständig. Er/Sie ist Ansprechpartner:in bei Herausforderungen und koordiniert die Netzwerktreffen für den Austausch und die Weiterentwicklung des Konzeptes. Er/Sie ist zusätzlich das Bindeglied zu den Führungskräften.

Die Master-Buddys sind idealerweise bereits an der Entwicklung des Konzeptes beteiligt. Sie absolvieren den Online-Kurs für Buddys/Paten und erhalten zusätzlich drei Stunden individuelles Online-Coaching via Zoom, um auf die Tätigkeit vorbereitet und währenddessen begleitet zu werden.

Kosten inkl. Onlinekurs und drei Stunden Online-Coaching: 495,00 € inkl. USt.

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